Author(s): LI Yongwei
Pages: 48-49
Year: 2003 Issue:  4
Journal: TRADE UNIONS' TRIBUNE(JOURNAL OF SHANDONG INSTITUTE OF TRADE UNIONS' ADMINISTRATION CADRES)
Keyword:  企业文化建设; 员工参与; 企业管理;
Abstract: 员工参与,应成为企业文化建设的基础.企业文化建设的方法和途径,要视企业而言,但要注意处理好"个体参与"和"群体参与"、"部分融合"与"整体融合"、"阶段结合"与"全过程结合"的关系.