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shi lun shi chang jing ji tiao jian xia gao xiao ban gong shi gong zuo zhong de ren wen guan huai yu dui wu wen ding
Author(s): 
Pages: 22-24
Year: Issue:  3
Journal: Zigong Teachers College Journal

Keyword:  高校办公室工作人文关怀经济条件下校办工作员工队伍稳定办公室人员人格力量内部管理人本主义管理;
Abstract: <正>高等学校校办公室是为学校领导工作的办事机构,是高校行政管理工作的一个重要且不可缺少的部门。它虽然不居中心地位,因为教学才是中心,却是信息枢纽和对外窗口;虽然不居首位,因为德育为首,也起参谋和助手作用;虽然不是保障,因为后勤是保障,但也处在总协调和督查位置上。由于其地位特殊,工作重要,因而对到校办公室工作的人选要求也较高。多少年来一直是许多人羡慕的岗位,在办公室的同志也有自豪感,队伍一直比较稳定。然而,在经济大转轨,社会大变革的新时期,高校校办公室同社会上的其它许多行业一样,受到了社会主义市场经济大潮的冲激,加之内部管理过程中人文关怀的弱化,从而造成了“人心思动、队伍不稳”,影响到了学校许多工作甚至正常工作的开展。本文拟此问题,侧重切取其中一个侧面即人文关怀与队伍稳定作一初探。
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